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1.負責發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試，利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求，主要招聘銷售崗。
2.維護、拓展招聘渠道，開展有效招聘，并根據各崗位實際情況建立相應的人才庫;
3.協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行;
4.輔助加強員工溝通管理，暢通公司與員工的雙向溝通渠道;
5.其它人力資源支持工作。

1.具有1-2年上以上人事招聘工作經驗，熟悉招聘工作流程，有過招聘電話銷售崗位的優(yōu)先。
2.熟練使用辦公軟件，具備基本的網絡知識，掌握面談技巧;
3.性格開朗，積極正直，學習能力強，有上進心。

聯(lián)系人：耿老師
公司地址：濟南市市中區(qū)魯能領秀城中央公園西三區(qū)
最近登錄：2025-06-21